{"id":1225,"date":"2021-06-05T18:07:07","date_gmt":"2021-06-05T15:07:07","guid":{"rendered":"https:\/\/yesti.com.tr\/?page_id=1225"},"modified":"2022-10-21T13:20:18","modified_gmt":"2022-10-21T10:20:18","slug":"politique-sante-et-securite-au-travail","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/yestigroup.com\/fr\/politique-sante-et-securite-au-travail\/","title":{"rendered":"Politique Sant\u00e9 et S\u00e9curit\u00e9 au Travail"},"content":{"rendered":"<p>[vc_row full_width=&#8221;stretch_row&#8221;][vc_column width=&#8221;1\/6&#8243;][\/vc_column][vc_column width=&#8221;2\/3&#8243;]<div id=\"cz_55401\" class=\"cz_55401 cz_title clr cz_mobile_text_center cz_title_pos_inline\"><div class=\"cz_title_content\"><div class=\"cz_wpe_content\"><p>Priorisant les exigences en mati\u00e8re de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 au travail dans toutes les zones de travail et \u00e0 toutes les \u00e9tapes du travail, Groupe Yesti s&#8217;engage \u00e0 atteindre les points suivants afin de mener \u00e0 bien tous les projets de mani\u00e8re saine et s\u00e9curitaire:<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Respecter la l\u00e9gislation nationale en mati\u00e8re de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 au travail, les exigences d\u00e9finies dans les normes nationales de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 au travail et les normes internationales de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 au travail pertinentes en fonction de la r\u00e9gion o\u00f9 les activit\u00e9s seront exerc\u00e9es,<\/li>\n<li>Prot\u00e9ger la sant\u00e9 et la s\u00e9curit\u00e9 de ses employ\u00e9s, sous-traitants et de la communaut\u00e9 environnante dans toutes les zones de travail,<\/li>\n<li>Toujours identifier les dangers dans les activit\u00e9s \u00e0 r\u00e9aliser et \u00e9valuer les risques li\u00e9s aux dangers identifi\u00e9s et s&#8217;assurer que des mesures appropri\u00e9es et suffisantes sont prises pour \u00e9liminer les risques ou pour minimiser leurs effets,<\/li>\n<li>Cr\u00e9er un environnement de travail s\u00fbr dans tous les domaines d&#8217;activit\u00e9, en l&#8217;observant constamment et en veillant au d\u00e9veloppement d&#8217;un environnement de travail s\u00fbr,<\/li>\n<li>D\u00e9terminer les situations d&#8217;urgence susceptibles d&#8217;affecter la sant\u00e9 et la s\u00e9curit\u00e9 des employ\u00e9s, des aires de travail et du public environnant selon les activit\u00e9s \u00e0 r\u00e9aliser, et cr\u00e9er des plans d&#8217;intervention d&#8217;urgence et de gestion de crise afin d&#8217;\u00e9liminer les urgences et de minimiser leur effet,<\/li>\n<li>Fournir les ressources n\u00e9cessaires \u00e0 l&#8217;\u00e9tablissement, la mise en \u0153uvre et le d\u00e9veloppement du syst\u00e8me de gestion de la sant\u00e9 et de la s\u00e9curit\u00e9 au travail dans ses domaines d&#8217;activit\u00e9,<\/li>\n<li>Fournir les formations de base et techniques n\u00e9cessaires pour accro\u00eetre les connaissances en mati\u00e8re de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 au travail de tous les employ\u00e9s et am\u00e9liorer leur sensibilisation,<\/li>\n<li>D\u00e9veloppement continu des pratiques de la sant\u00e9 et de la s\u00e9curit\u00e9 au travail \u00e0 tous les niveaux de gestion du Groupe Yesti et pour inclure tous les employ\u00e9s,<\/li>\n<li>Assurer la mise en \u0153uvre des proc\u00e9dures de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 au travail du Groupe Yesti ainsi que les exigences l\u00e9gales dans tous les domaines d&#8217;activit\u00e9, contr\u00f4ler le respect des audits et proc\u00e9dures internes et d\u00e9velopper des proc\u00e9dures,<\/li>\n<li>Il s&#8217;engage \u00e0 faire appliquer la politique de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 au travail par les sous-traitants et fournisseurs dans les zones de travail dont ils ont la charge.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Group Yesti a appliqu\u00e9 le principe de mise en \u0153uvre et de d\u00e9veloppement durable d&#8217;une politique de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 au travail dans tous les domaines de ses activit\u00e9s en veillant \u00e0 ce qu&#8217;elle atteigne toutes les parties prenantes.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><div class=\"cz_gap clr  hide_on_tablet hide_on_mobile\" style=\"height: 50px\"><\/div><div class=\"cz_gap show_on_tablet clr \" style=\"height: 30px\"><\/div>[\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/6&#8243;][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row full_width=&#8221;stretch_row&#8221;][vc_column width=&#8221;1\/6&#8243;][\/vc_column][vc_column width=&#8221;2\/3&#8243;][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/6&#8243;][\/vc_column][\/vc_row] &#8230; 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